一、方案概述
《“互联网+人社”2020行动》明确指出,推动就业服务进驻统一的网上服务大厅,并向移动应用等其他服务渠道延伸。开展网上就业失业登记、网上职业介绍等服务,逐步实现网上就业指导。利用大数据技术感知群众的就业创业需求,提供针对性、个性化服务。
人才网积极探索“互联网+人社”创新服务模式,建立基于社会保障卡的个人身份认证体系,做到“单点登录、全网通办”,有效整合公共就业和人才资源,为产业结构调整与协调、产品扶持、产业发展提供决策支持。
二、功能设计
创建简历:填写姓名、居住地、年龄、联系方式、工作经验、项目经验、教育经历等等;
搜索职位:可按薪资范围、工作地点、行业类别等条件进行搜索;
收藏、投递职位:搜索职位后,可收藏该职位,可投递自己的简历进行职位申请;
单位发布职位:分为线上招聘和现场招聘,需填写职位名称、工作地点、招聘人数、薪资范围、职位要求、工作经验等信息;
搜索人才:可按薪资要求、学历要求、职能类别等条件搜索人才;
收藏、邀请人才:搜索人才后,可对其简历进行收藏、打印,并可邀请人才前来面试;
现场招聘:选择参展的职位并选择展位后提交报名信息。
三、方案优势
1、向社会人力资源服务机构开放招聘岗位信息,面向社会提供精细化、个性化的职业供求服务。
2、建立流动人员人事档案基础数据库,实现档案信息共享、异地查询,向社会提供网上办事服务。
3、构建网络化人才交流合作平台,及时公布人才工程和人才项目信息,为各类人才与项目需求提供对接服务。
4、实现各类培训、考试、技能鉴定成绩结果网上反馈,提供职业资格证书、就业创业证的网上核验服务。
5、汇集各行业、各领域人才信息,建立人才资源库,共享人才信息,全面掌握人才资源底数。
四、应用场景
五、联系我们
公司官网:http://www.baitutech.com/
电话:400-666-5032